培训讲师详情
讲师简介
十数年组织发展和人力资源管理经验,美国CCE认证GCDF(全球职业规划师)。曾服务于跨国500强及上市机构,擅长透过整体战略的视角,将运营改进与战略人力资源体系相结合、促进人员发展来推动组织发展与变革,提升组织运营效率,尤其精于中小企业的管理改进,曾为《世界经理人》特约撰稿人。
培训专长
提供服务的领域包括:
1.组织发展与变革
2.人力资源管理
3.绩效改进
4.职业生涯规划
讲授的课程包括
1.创造突破性业绩的绩效管理
2.非人力资源经理的人力资源管理
3.员工职业生涯规划
4.推动组织卓越的个人成长
5.职业生涯规划工作坊
其他课程还包括七个高效能习惯在管理中的运用、企业文化、团队建设、时间管理等多门人力资源及管理技巧相关课程。
1.组织发展与变革
2.人力资源管理
3.绩效改进
4.职业生涯规划
讲授的课程包括
1.创造突破性业绩的绩效管理
2.非人力资源经理的人力资源管理
3.员工职业生涯规划
4.推动组织卓越的个人成长
5.职业生涯规划工作坊
其他课程还包括七个高效能习惯在管理中的运用、企业文化、团队建设、时间管理等多门人力资源及管理技巧相关课程。
我的客户
南都、同乐、龙之杰、中轻南糖、伊诺美、东风日产、华南农业大学......