课程详情
培训对象
总经理、总监、部门经理等中高层管理者
培训收益
1、致良知,每个人都应该做好自己分内的工作;
2、知行合一,员工应该学会把工作做到位
3、立志和,管理过程就是企业价值观的实践过程。
2、知行合一,员工应该学会把工作做到位
3、立志和,管理过程就是企业价值观的实践过程。
课程内容
第一模块: 良知与致良知
1、朱熹与陆九渊
2、龙场悟道:心外无理
3、良知的源头活水:孔孟之道
4、良知学说的普世意义:人生的主动性
5、人生的三大陷阱
6、走向主动积极的四大步骤
第二模块:知行合一与事上磨炼
1、知是行的主意,行是知的工夫
2、心学只有一个工夫,即:知行合一,不可分离
3、知行合一的两个途径:向内求索与向外求索
4、知行合一的普世意义:结果导向
5、目标不落地的六大陷阱
6、实现目标的五大步骤
第三模块:诚意、谨独与立志和
1、惟天下之至诚,能立天下之大本
2、良知皆独知,不可替代
3、学问不得长进,只是未立志
4、此心真切,见善即迁、有过即改
5、立志和的普世意义:价值判准
6、企业文化的形成与落地步骤
1、朱熹与陆九渊
2、龙场悟道:心外无理
3、良知的源头活水:孔孟之道
4、良知学说的普世意义:人生的主动性
5、人生的三大陷阱
6、走向主动积极的四大步骤
第二模块:知行合一与事上磨炼
1、知是行的主意,行是知的工夫
2、心学只有一个工夫,即:知行合一,不可分离
3、知行合一的两个途径:向内求索与向外求索
4、知行合一的普世意义:结果导向
5、目标不落地的六大陷阱
6、实现目标的五大步骤
第三模块:诚意、谨独与立志和
1、惟天下之至诚,能立天下之大本
2、良知皆独知,不可替代
3、学问不得长进,只是未立志
4、此心真切,见善即迁、有过即改
5、立志和的普世意义:价值判准
6、企业文化的形成与落地步骤