1．已从事人力资源工作，渴望通过不断学习，走向人力资源管理专家之路的人士；
2．已从事人力资源工作，希望得到国家证书及行业认可；
3．尚未从事本专业，但希望职业生涯向人力资源行业及管理者的成功转型。

1．中国人民共和国人力资源和社会保障部颁发国家职业资格证书；
2．本证为劳动者从事相应职业（工种）的资格凭证；
3．本证作为劳动者就业上岗和用人单位招收录用人员的主要依据，在全国范围内通用。

人力资源管理师--全国统考


根据中华人民共和国劳动保障部《关于开展企业人力资格管理人员职业资格统一鉴定的通知》，2017年继续举办人力资源管理师职业资格证书培训。先将具体事宜通知如下：
适合报名的优秀人士:
1．已从事人力资源工作，渴望通过不断学习，走向人力资源管理专家之路的人士；
2．已从事人力资源工作，希望得到国家证书及行业认可；
3．尚未从事本专业，但希望职业生涯向人力资源行业及管理者的成功转型。
证书介绍:
1．中国人民共和国人力资源和社会保障部颁发国家职业资格证书；
2．本证为劳动者从事相应职业（工种）的资格凭证；
3．本证作为劳动者就业上岗和用人单位招收录用人员的主要依据，在全国范围内通用。
培训优势:
我们将如何保障您的考试通过率呢？
（1）一次交费，循环上课，反复重听，免费重读，考过为止。
（2）赠送届试题及参考答案；.PPT课件资料； 考试模拟试题；复习大纲；考前串讲笔记；考试辅导练习题及案例集等复习资料。
（3）赠送国家职业资格认证培训网会员资格，免费下载人事经理工具箱；
（4）新特点:增加实战训练课程,让您不仅掌握理论知识,更具实操训练技巧!
培训教材：
◆培训教材为“企业人力资源师培训教程（第三版）”
考试时间：
2017年5月、11月全国统考
8：30---10：00理论知识考试
10：30--12：30专业技能考试
14：00--17：00综合评审（助理人力资源管理师三级无综合评审）
考试地点： 参加全国统一考试（国家人力资源和社会保障部指定考试点）。
报考条件：
助理人力资源管理师
(1)高中或中专毕业6年
(2)大专毕业3年
(3)本科以上学历
(4)获四级ＨＲ证书，满3年本职工作经验
人力资源管理师
(1)高中、中专、大专毕业13年
(2)本科毕业5年
(3)硕士毕业2年
(4)获三级ＨＲ证书满4年本职工作经验(如有本科学历，只须3年)
高级人力资源管理师
(1)连续从事本职业工作19年以上
(2)取得人力资源管理师资格+3年本职业工作经验
证书颁发：
职业资格认证实行全国统一标准、统一教材、统一命题、统一鉴定时间、统一证书核发。凡考核合格者，由人力资源和社会保障厅颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用
开课时间：每周末循环开班，即报即学。
报名材料：
1、本人身份证复印件 2、学历证复印件 3、四张两寸蓝底照片
收费标准：
助理人力资源管理师(三级)：1580元
人力资源管理师(二级)：1980元
高级人力资源管理师(一级) ：4300元

每周末上课

中国人民大学讲师