在职人员，高校大三，大四学生。

人社部颁发，证书国家承认、社会认可、电子注册、网上查询、全国通用、终生有效。
这个是能力方 面，注重实际操作能力，比如有负责培训的是TTT培训师，负责招聘的有人才测评师。负责员工关系管理 ，社保，工伤，企业前期风险规避，养老保险，企业文化，员工职业规划，就业促进，人力管控，企业 兼并收购员工管理等国家推出《人力资源法务咨询师》。

第一部分：《个人所得税》新政策解读
第二部分、2008-2011企业用工成本政策盘点，新法格局下用工策略（穿插经典案例）
第三部分：劳动年检的内容及程序
第四部分：劳动保障监察经典案例
第五部分：人力资源管理的法律视角
第六部分：现代企业战略人力资源管理简述
第七部分：直线经理的人力资源管理任务概述
第八部分：做好“选、育、用、留”的人力管理

12.10第一堂课
12.11第二堂课
12.17第三堂课

授课老师：王律师 某律师事务所主任，毕业于西南政法大学，EMBA，中华全国律师协会会员，成都市律师协会会员，《成都电视台》特邀律师，知名企业法务培训专家，多次接受《中央电视台》道德观察栏目，相关案例被《中国法律图书馆》、《北大法意》、《汇法网》收集。同时，在四川省、重庆市政府机关、政法系统拥有良好的社会人脉关系。

★12月11日全天：企业劳动保障年检及劳动监察及劳动争议化解
详细介绍：

详情请见：
联系人：王老师
咨询QQ：1739661108
电话：18224433273/028-66828933