老板，人力资源管理者，企业高管，

1、系统掌握人力资源管理知识、技能和智慧。
2、能够结合企业实际制定出最佳的人力资源管理实施方案。
3、实现企业的人才优化配置、利用，做到人尽其才、才尽其用

1、如何从战略角度制定企业人力资源规划。
2、如何有效利用各种招聘渠道。
3、如何录用到优秀的人才。
4、如何有效设计培训体系。
5、如何构建。符合企业实际的可实施的绩效管理体系。
6、如何制定最合理的薪酬。
7、如何做到和谐共处，进而感恩工作。

案例+实践+演练+理论

邢致峰老师倾情奉献。

从根本入手，让你能够抓住问题的关键。