[内训课]“本分”---全员职业素养训练

  • 课程编号:C0004935
  • 发布时间:2009-10-23
  • 浏览量:114,968
  • 状态:发布中
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培训对象

针对全体员式

培训收益

本课程是将中国儒、释、道传统的“本分”思想,通过行为心理学,采用设计精巧、构思奇妙、行之有效的互动活动,涵盖了体验学习、角色扮演、情景模拟等诸多互动手法和技巧,切合训练目标,结合企业文化、发展愿景,塑造全员共同价值观和企业的道德标准。树立职业人的“本分”意识,改善学员 “心智模式”,颠覆学员的传统思维,用社会责任的角度,让学员跳出自身的利益,对企业有归属感,认同企业文化观、价值观,摆正心态,提升全员的职业素养。

课程内容

第一天 上午
1、找到“心智模式”对自己工作生活中的负面影响
2、建一个家庭团队.让学员懂得“没有规矩、难成方圆”
3、影片分享:团队协作完成目标,
第一天 下午
1、体验互动:从人性的角度阐述:人为什么不愿意合作
2、树立部门的共赢合作意识
3、采用传统的国学思想,树立学员的“本分”意识,营造“本分”氛围
什么是“本分”:共赢、责任、感恩
为什么要有“本分意识”?
核心观点:“本分意识”是自我的优良资产
4、本分等于责任:增强学员责任意识,诚实守信、主动的承担责任
第二天 上午
1、换位思考,理解、尊重他人,善于挖掘、欣赏他人的优点和长处
2、情绪管理的重要性
3、对企业、客户、家人、同事、朋友要有一颗感恩的心
4、用感恩的心态面对企业和人生
第二天 下午
1、抛弃“比较心”:在物欲横流的社会中找到恬淡和安宁的心境
2、达到团队配合的默契
3、感谢领导对员工的关爱

师资介绍

擅长于企业内训。以提升学员的“自我管理”能力为方向,并用全新的“心智”角度,潜心致力于企业文化、领导力、职业素养领域的研究。 北京中外管理培训中心;北京银联信;中石油国际化人才中心;中国管理资源网;中国诚信培训网;醒狮教育集团;上海交大MBA大连站;哈尔滨冠日企管;大连百越咨询特聘老师;大连管理培训网首席讲师。 2001年创建大有管理咨询公司,2004年创建大连管理培训网、2005年与台湾等伙伴共同创建志同大有管理咨询公司,具备丰富的营销服务、企业管理、团队建设方面的咨询、管理实战经验。
核心课程:《看电影品管理之道》系列中高层管理培训;《团队心智模式训练》;《本分职业化训练》等
培训风格:机智幽默,现场解疑妙语连珠,旁征博引,深入浅出,语言诙谐生动,幽默轻松,角度新颖,激情洋溢,注重启发思维,实操演练性强、深受广大学员的推崇和喜爱。

其他信息

典型客户:中国石油、中国移动、 STX、东吴商业银行、光大银行、广东嘉宝莉、汤姆熊、平山(大连)、大庆油田、周水子国际机场、哈尔滨703、 科技中心生产力促进中心、哈师大后勤、哈尔滨太平洋集团、哈尔滨鸿盛集团、哈尔滨东建集团、哈尔滨国脉工程公司、华信软件、东软集团、中连房地产集团、圣达IT咨询、莫莱克斯、东亚银行大连分行、大连网通、一汽大柴、家园建设集团、奇运生药业、行勇汽车服务、旺旺集团(大连)、金蝶软件、安盛购物广场、佳洋木制品、实德集团、智联招聘、富爸爸不动产、佳能办公设备(大连)、AIS系统软件、吉田公司、信雅达软件、毅都集团、北京润霖科技、俱进物流、珍奥集团、东北师范大学HR硕士班…

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徐 宇 老师 擅长于企业内训。以提升学员的“自我管理”能力为方向,并用全新的“心智”角度,潜心致力于企业文化、领导力、职业素养领域的研究。 核心课...

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