课程详情
培训对象
企业内的各部门主管、经理及企业内部讲师
培训收益
■掌握课程设计与教案编写的技巧与方法,了解如何根据企业实际情况与员工需求设计开发出有针对性的课程。
■掌握各种教学方法,学会针对不同的企业需求与培训对象选择运用最佳的授课方式。
■提高现场授课技巧和现场气氛控制能力、增强培训的吸引力和学员的参与性,从而实现工作绩效与个人能力提升的目标。
■掌握各种教学方法,学会针对不同的企业需求与培训对象选择运用最佳的授课方式。
■提高现场授课技巧和现场气氛控制能力、增强培训的吸引力和学员的参与性,从而实现工作绩效与个人能力提升的目标。
课程内容
【课程大纲】
一、讲师应有的认识与观念
■教育训练的目的
■企业内讲师的角色与功能
■讲师应有的人格特征
二、教学原理
■冰山理论
■成人学习心理与特质
■教学三大原则
三、训练教学法
■讲授法
■研讨法
■直接指导法
■个案辅导法
■角色扮演法
■视听影响法
■作业练习法
四、教材教案的编写
■教案的定义
■教案编制的三大理念与四大要素
■教案编制的过程
■良好的教案特色
五、培训师的教学技巧训练
■如何调动课堂气氛
■如何组织讨论
■控制局面的诀窍和关键
■语言、肢体表达训练
■培训讲师的沟通技巧
六、教学演练
■教案编写训练
■语言表达训练
■肢体仪态训练
■游戏开发训练
■时间管理训练
七、教育训练的的评鉴与跟踪
■评鉴系统的建立
■评鉴表的制作与分类
■评鉴的方法比较
■培训后的评鉴与弥补
八、教育培训的需求
■教育培训需求的收集
■教育培训需求的渠道
■培训信息的处理
一、讲师应有的认识与观念
■教育训练的目的
■企业内讲师的角色与功能
■讲师应有的人格特征
二、教学原理
■冰山理论
■成人学习心理与特质
■教学三大原则
三、训练教学法
■讲授法
■研讨法
■直接指导法
■个案辅导法
■角色扮演法
■视听影响法
■作业练习法
四、教材教案的编写
■教案的定义
■教案编制的三大理念与四大要素
■教案编制的过程
■良好的教案特色
五、培训师的教学技巧训练
■如何调动课堂气氛
■如何组织讨论
■控制局面的诀窍和关键
■语言、肢体表达训练
■培训讲师的沟通技巧
六、教学演练
■教案编写训练
■语言表达训练
■肢体仪态训练
■游戏开发训练
■时间管理训练
七、教育训练的的评鉴与跟踪
■评鉴系统的建立
■评鉴表的制作与分类
■评鉴的方法比较
■培训后的评鉴与弥补
八、教育培训的需求
■教育培训需求的收集
■教育培训需求的渠道
■培训信息的处理
师资介绍
【讲师介绍】
许老师,中国培训资讯网()资深讲师。毕业于北京航空航天大学;在芬兰获芬兰赫尔辛基工业大学硕士,在此期间深入研究了北欧大型企业培训及发展的先进经验;而后在芬兰接受了一年的培训及发展专业理论与实践培训,并接受了英国剑桥大学人力资源讲师的单独辅导;在长期的工作和实践中,掌握了丰富的实战经验,形成了自己独特的培训管理领域的技巧和风格,结合国外先进的人力资源管理理念,探索出了一整套能帮助企业持续发展的培训发展体系。许老师拥有十多年世界500强企业的培训及人力资源管理经验,先后任乐百氏(达能集团)全国培训经理(2005)、澳大利亚奇胜电器集团培训经理(2002-2004)、芬兰通力电梯有限公司培训经理(1997-2002)并兼任亚太培训经理,负责建立并完善了公司的培训及发展体系。2001年,作为通力公司在亚太区的培训经理,培训了通力在台湾,香港,马来西亚等地的培训经理并帮助在当地建立了相应的培训体系。
许老师曾服务过的部分企业有:中国电信、中国移动、中国邮政、广州地铁、中国银行广东省分行、奥梯斯电梯、BP、通力电梯、迅达电梯、台湾广桥光电、乐百氏、TCL集团、德国凯美、奇胜电器、中法水务、富士康集团、光宝集团、万科集团、网易、惠泉啤酒、七喜电脑、山东晨鸣集团等。
许老师,中国培训资讯网()资深讲师。毕业于北京航空航天大学;在芬兰获芬兰赫尔辛基工业大学硕士,在此期间深入研究了北欧大型企业培训及发展的先进经验;而后在芬兰接受了一年的培训及发展专业理论与实践培训,并接受了英国剑桥大学人力资源讲师的单独辅导;在长期的工作和实践中,掌握了丰富的实战经验,形成了自己独特的培训管理领域的技巧和风格,结合国外先进的人力资源管理理念,探索出了一整套能帮助企业持续发展的培训发展体系。许老师拥有十多年世界500强企业的培训及人力资源管理经验,先后任乐百氏(达能集团)全国培训经理(2005)、澳大利亚奇胜电器集团培训经理(2002-2004)、芬兰通力电梯有限公司培训经理(1997-2002)并兼任亚太培训经理,负责建立并完善了公司的培训及发展体系。2001年,作为通力公司在亚太区的培训经理,培训了通力在台湾,香港,马来西亚等地的培训经理并帮助在当地建立了相应的培训体系。
许老师曾服务过的部分企业有:中国电信、中国移动、中国邮政、广州地铁、中国银行广东省分行、奥梯斯电梯、BP、通力电梯、迅达电梯、台湾广桥光电、乐百氏、TCL集团、德国凯美、奇胜电器、中法水务、富士康集团、光宝集团、万科集团、网易、惠泉啤酒、七喜电脑、山东晨鸣集团等。
其他信息
内部讲师的培训TTT实务(苏州,4月16-17日)
【培训日期】2009年4月16-17日
【培训地点】苏州
【费用及报名】
1、费用:培训费1980元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:010-63836477 63830994 13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问中国培训资讯网: (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)
【培训日期】2009年4月16-17日
【培训地点】苏州
【费用及报名】
1、费用:培训费1980元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:010-63836477 63830994 13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问中国培训资讯网: (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)