课程详情
培训对象
从事招聘人员类
培训收益
了解员工招聘的基本理论和流程
学习员工招聘的基本方法与工具
掌握如何规划和进行成功的招聘面谈
了解招聘中人员测评工具的选择和使用
学习员工招聘的基本方法与工具
掌握如何规划和进行成功的招聘面谈
了解招聘中人员测评工具的选择和使用
课程内容
本课程采取观念、问题讨论、技巧分享、角色扮演等多种授课方式,通过对员工招聘管理中存在的普遍性的理清,提供有效的招聘流程和方法建议、适当的面谈技巧和测评方法,为部门主管人员找到优秀员工提供助力!
课程安排
招聘基本理念
问题讨论
企业人力资源管理的观念误区
招聘的基本概念、目的
招聘的基本流程、策略选择
招聘的渠道分析和选择
招聘成功的关键因素
人员招聘存在的问题
问题讨论
企业人员招聘常见的问题
案例讨论
有效规划的招聘工作
招聘的内外环境及要素
拟定招聘工作计划书
工具分享
招聘面谈流程与技巧
问题讨论
招聘面谈的误区及问题剖析
招聘面谈过程的规划
面谈整体过程
人员招聘中测评技术
人员测评的基本类型与内容
什么是结构化面试
性格测评方法、内容及样表
能力测评方法和内容
问题讨论
工具分享
问题讨论
企业人力资源管理的观念误区
招聘的基本概念、目的
招聘的基本流程、策略选择
招聘的渠道分析和选择
招聘成功的关键因素
人员招聘存在的问题
问题讨论
企业人员招聘常见的问题
案例讨论
有效规划的招聘工作
招聘的内外环境及要素
拟定招聘工作计划书
工具分享
招聘面谈流程与技巧
问题讨论
招聘面谈的误区及问题剖析
招聘面谈过程的规划
面谈整体过程
人员招聘中测评技术
人员测评的基本类型与内容
什么是结构化面试
性格测评方法、内容及样表
能力测评方法和内容
问题讨论
工具分享
师资介绍
教育背景:
香港理工大学 会计学硕士
英国伦敦大学英皇学院 机械工程
专业资格:
国际注册会计师:
英国特许公认会计师公会 资深会员(FCCA)
香港会计师公会 资深会员(FCPA)
香港人力资源管理学会 注册会员(MIHRM)
【工作经历】
吴老师来自于香港,留学英国,具备军人特有的素质和耐力。有在欧洲、香港、大陆等地多年的工作经验。具体就职经历如下:
英国石油(BP) 全职翻译
律师事务所 资深经理
维信集团 集团总经理
G&A Mfg (美国上市公司附属) 副总裁兼财务总监
广东省政府国资委下属企业 投资发展总监、总经理
GEM Group Consultant 总裁、COO、CEO
二十多年的工作经验吴老师凝聚了先进管理和培训的经验,并结合国内国外企业的发展情况,将自己的实战经验投入到企业人才教育培训中。先后成为香港、上海多家培训机构的特聘讲师。
【培训特点】
吴老师培训重点突出,张弛有度,极富创新意识,将自己的多年的工作经和其在世界各地工作时所得之所见所闻,巧妙的融合在其具有实效性的培训手法中,深受学员喜爱。
吴老师为人亲和,具有极强的个人魅力。通晓英语、普通话、粤语,由于在香港本地出生及长大,对香港本土文化非常了解。吴老师授课风格具有系统、内容务实,语言凝练、案例明确,在进行大量知识传递的同时,保障学员的消化吸收与延展应用。具有极强的配合力、真诚的分享态度及严谨的治学理念,在“授之与渔”的同时还力求做到“与之渔鱼”的完善境界。
【擅长专业领域】
擅长管理、领导力;国际贸易、物流和资源重组;精通财务、人力资源管理、企業管理、法律等;对国内外投资项目深入研究。吴老师特有的课程设计之五大原则:“有量化、有实用、有成效、有启发、有创新”。
【核心通用课程】
《高效沟通》 《中层管理干部技能技巧提升系列课》 《执行力》
《香港文化与艺术》 《公司注册流程和注意事项》 《领导艺术与团队建设 》《高绩效团队》 《创新思维与问题解决》 《绩效管理》
《沟通与冲突管理》 《财务》 《非人力资源的人力资源管理》
《外贸商务英语》 《招聘面试技巧》 《人力资源管理》
《创新与变革》
香港理工大学 会计学硕士
英国伦敦大学英皇学院 机械工程
专业资格:
国际注册会计师:
英国特许公认会计师公会 资深会员(FCCA)
香港会计师公会 资深会员(FCPA)
香港人力资源管理学会 注册会员(MIHRM)
【工作经历】
吴老师来自于香港,留学英国,具备军人特有的素质和耐力。有在欧洲、香港、大陆等地多年的工作经验。具体就职经历如下:
英国石油(BP) 全职翻译
律师事务所 资深经理
维信集团 集团总经理
G&A Mfg (美国上市公司附属) 副总裁兼财务总监
广东省政府国资委下属企业 投资发展总监、总经理
GEM Group Consultant 总裁、COO、CEO
二十多年的工作经验吴老师凝聚了先进管理和培训的经验,并结合国内国外企业的发展情况,将自己的实战经验投入到企业人才教育培训中。先后成为香港、上海多家培训机构的特聘讲师。
【培训特点】
吴老师培训重点突出,张弛有度,极富创新意识,将自己的多年的工作经和其在世界各地工作时所得之所见所闻,巧妙的融合在其具有实效性的培训手法中,深受学员喜爱。
吴老师为人亲和,具有极强的个人魅力。通晓英语、普通话、粤语,由于在香港本地出生及长大,对香港本土文化非常了解。吴老师授课风格具有系统、内容务实,语言凝练、案例明确,在进行大量知识传递的同时,保障学员的消化吸收与延展应用。具有极强的配合力、真诚的分享态度及严谨的治学理念,在“授之与渔”的同时还力求做到“与之渔鱼”的完善境界。
【擅长专业领域】
擅长管理、领导力;国际贸易、物流和资源重组;精通财务、人力资源管理、企業管理、法律等;对国内外投资项目深入研究。吴老师特有的课程设计之五大原则:“有量化、有实用、有成效、有启发、有创新”。
【核心通用课程】
《高效沟通》 《中层管理干部技能技巧提升系列课》 《执行力》
《香港文化与艺术》 《公司注册流程和注意事项》 《领导艺术与团队建设 》《高绩效团队》 《创新思维与问题解决》 《绩效管理》
《沟通与冲突管理》 《财务》 《非人力资源的人力资源管理》
《外贸商务英语》 《招聘面试技巧》 《人力资源管理》
《创新与变革》