[内训课]管理者的六大成长阶梯

  • 课程编号:C0014758
  • 发布时间:2013-07-04
  • 浏览量:44,818
  • 状态:发布中
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培训对象

各级管理者

培训收益

重新定位管理者角色;
了解情绪产生的原因和反应机制;
搭建良性沟通平台;
提高执行意愿,了解管理学中快乐的驱动力;
尊重与信任是管理的基础部分;
强化员工信念
获得提升员工归属感和信任度的日常化操作方法;
利用实效工具搭建管理平台
认识管理,让爱在团队中流动。

课程内容

成长阶梯一:职业化角色认知
职业化管理者的管理认知
个人职业发展地图
成就职业生涯的金字塔
新的木桶原理
职业的积累来自于训练
走出职业发展的黑色隧道


成长阶梯二:情商自治
了解情绪与情商
心态决定一切,什么决定心态
正面情绪和负面情绪
情绪处理的二维分析法
调整情绪的反应机制
面对职业压力和工作倦怠
小人纵情,中人治情,圣人调情

成长阶梯三:沟而通
沟通是低成本的传道
最实用的三种沟通术
营造团队的沟通环境
团队需要良性冲突
团队沟通的6个步骤
4DISC认识风格测试
360°团队沟通训练

成长阶梯四:强化信念
心智模式的四大障碍
成功者与失败者的心智模式对比
信念的力量
情绪需要调动,信念需要强化,认知需要引导

成长阶梯五:执行力改善
管理的复杂性
执行不力的现状
构建执行力的三个有力支撑
组织管理\职能管理\团队管理
内在活力激发
团队双赢管理模式导入
管理平台建设-----学会搭建常态化管理平台和运用管理机制
成长阶梯六:学会利用实效管理工具
案例管理法的神奇作用
建立透明化的管理机制
学会营造企业软环境
学会打机制的组合拳
管理无小事,管理无大事
一切管理都是为了爱

师资介绍

职业培训师
国家心理咨询师。
企业员工心理健康的倡导者和推进者。
2007年国家人事部教育培训司“培训行业优秀工作者”
中国竞争力研究中心 特聘管理专家
全国企业家协会高级培训师、咨询顾问
国家经理人培训中心 特聘讲师


其他主讲课程:
班组长胜任力提升,做职业化员工,领导力与执行力
授课风格:
孙老师在培训中除了传授知识之外,更注重改变学员的思维方式,因为如何想决定如何看,如何看决定如何做,思维方式不改变,行为是不会改变的,只有学员的思维方式发生了变化,才能真正达成培训的目的:学以致变、学以致用。员工意愿和动机的培养,高于目标化的培养。信念和精神层面的强化大于技能的强化。
这个世界上最难做到的事情就是去改变一个人,其实人们不拒绝改变,而拒绝被改变,所有强加的外力都会引发学员的抵触与对抗,只有学员自己达成了心理认同,才会主动去变,孙老师擅长对学员思维进行潜移默化的引导,凭借对成人心理的深入研究,通过对培训的专业化操作以及教练技术、心理技术的应用,于无形中引导学员完成自我改变和自我升级。
孙老师具有多年企业营销、管理、培训、及咨询经历,课程内容实战性极强,案例众多并以其诙谐、幽默的风格深受学员推崇。


曾服务部分客户:
太平人寿 安华学校 北京花家怡园 北京青年餐厅 渝乡人家
中煤集团 金悦大酒店 平安股份有限公司 邯郸移动 中牧股份
安徽联通 科力恒久 湖北襄樊东昇机械 石家庄农行 首都机场股份
博维航空设施管理公司 河北电力超高压 中企智源 河南永煤集团
航天三院 中船平阳重工 汇丰行 乌审旗矿业 内蒙博大矿业
青海中盐昆仑碱厂 北京航天万源科技集团 内蒙蒙大实地集团等

其他信息

学员反馈:

“专家孙老师讲演的精彩内容、深入浅出的讲授,参加培训的学员思维活跃,学习热情很高,对讲师提出的问题认真思考、从不同角度进行分析讨论,与老师之间默契的配合,让大家受益匪浅。”
----------博大矿业 刘主任
感谢孙老师一天的精彩讲解,通俗易懂的学习方式” 让我认识到团队协作的重要性,改变了我以前固有的思维方式,希望能和孙老师长期合作!
----------安华学校 龙校长
孙老师执行力课题,幽默风趣、寓教于乐。让大家在轻松快乐的氛围中,掌握了更多更新的实用方法。感谢孙老师!
---------- 航天万源 李经理

孙老师职业发展指导的学习,以互动和分组的方式,孙老师风趣幽默、简单易懂的语言,让我们更易吸收和掌握。收获很大。
----------渝乡人家 郭 总
孙老师对工段长的课太棒了,案例多,寓教于乐。尤其是给我们的之前的管理习惯提供的改善的方法。最好的选择,就是让自己变强大。
----------青海碱业 李科长
孙老师的企业忠诚度课程,让我非常兴奋,孙老师讲课非常有激情,非常有感染力,这样的课程,希望能再次听到。
-----------力源科技 王 总
孙老师的领导力课程非常精彩,让我们从思维、技巧和团队协作上,都有了更新的认识和收获。收益颇丰。
------------太平人寿 张经理
孙老师的职业素养课程,通俗易懂、生动活泼,使我们中层干部真正了解了职场规则,对我们的管理非常有帮助,非常的受益。 --------------阳光保险 杨 总
孙老师团队建设的课程非常实用,高效,通俗易懂,生动活泼,在大量案例中,让我获得了一些实用的方法,真是受益匪浅。
------------中企智源 吴部长

发布者简介 至顶端

从企业管理的问题本质入手,由心理学分析系统导入,结合多视角的成人学习方式及行动学习模式,解决企业发展过程中的诸多复杂管理问题。在授课中注重挖掘人性背后...
  • 培训领域: 领导技能
  • 加入时间:2013-07-04
  • 所在城市:北京

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