[内训课]企业EAP运作、舒缓压力、阳光心态

  • 课程编号:C0014602
  • 发布时间:2013-05-27
  • 浏览量:45,760
  • 状态:发布中
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培训对象

企业董事长,总经理

培训收益

舒缓工作压力,学会释放情绪、提升积极的心理认知,寻找快乐工作的方法,了解企业舒缓压力体系建立的思路。用心理学技术解决企业管理中的问题,建立企业“爱”的连接,达到心理健康、舒缓压力、企业和谐、企业个人同步成长的目的。

课程内容

世界卫生组织近日发出警告称,全世界有数十亿人受到抑郁及情绪紊乱等精神健康问题的困恼。EAP(Employee Assistance Program)即员工(心理)辅助计划,由美国人发明。现在成为越来越多组织为员工设置的一套系统的、长期的心理支持项目。美国的一项研究表明,企业为EAP投入1美元,可为企业节省运营成本5美元到16美元。 目前,惠普、摩托罗拉、思科、阿尔卡特、诺基亚、爱立信、北电网络、杜邦、宝洁、联想、WDI国际等一大批企业,纷纷启动EAP项目 。本系统EAP三阶层九连环培训是结合中国企业的实际情况,用心理学技术指导与解决企业管理、个人心理困惑和成长问题的心理学技术与管理相结合的成长训练,做到适用、实效。

课程安排

【课程内容可以根据企业需求调整】

师资介绍

知非:资深企业管理顾问、知名心理咨询专家、婚姻咨询师,中国科学院心理研究所心理咨询与治疗专业,亚洲国际公开大学工商管理硕士(MBA),中国海峡人才心理咨询师认证培训讲师,厦门巾帼园心理咨询师督导、厦门人才高级培训师,大学生职业指导师,中国最早一批开展心理咨询的专家,福建心理咨询网首批专家组成员,企业EAP专家、青少年咨询专家,厦广新闻台、电视台特邀心理咨询师,厦门日报、厦门晚报等媒体心理专栏特约心理顾问,《婚姻家庭指导师》、《心理咨询师》国家注册职业资格认证培训讲师,福建首届企业家减压培训讲师,福建首家《EAP课题小组》督导,心理咨询师成长督导。 情感婚姻、青少年学习困惑解决、人际交往障碍、个人成长与家庭和谐常年心理健康顾问,对企业中高阶管理人员职业压力舒缓、职业规划、礼仪文化、组织系统问题、企业管理问题等,有深厚的咨询功底,被学员誉为“最具魅力、最具人气吸引力的培训师”。

发布者简介 至顶端

生产管理及执行力训练。擅于激情表达、幽默、生动。以案例分析、模拟体验、情景复制、小组讨论及课堂大字报演练等方式启发学员思维、提高课堂气氛。既让学员们感...

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