[培训机构]上海复斯管理咨询有限公司

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     创立于1999年,中国专业管理咨询的实践者和先行者。只接纳受过正规、系统管理学之研究型训练、具有全球视野的高学历优秀人才,强化管理研究和产品开发,持续推进咨询实践深度,复斯致力于服务中国的高端市场,做一家有极高合作价值的管理咨询公司。
     在战略、经营、组织和管理等综合性服务基础上,复斯还开发了一系列管理咨询服务产品,用以向特定企业或特定管理问题提供专门服务。对于中国的某些企业或某些问题,无法直接运用现有的管理学思想、理论、知识和方法,更不能将国外企业管理模式和经验向中国企业进行简单“移植”,必须要有专门性的研究,并形成专门性的服务产品。复斯已有的管理咨询服务产品包括:管理评估(功能目标法)、顶层变革、职能管理模式、竞争力形成的组织基础和管理基础、项目组织管理、项目业绩管理、项目管理制组织模式、设计院/科研院所组织设计与业绩管理、设计院发展总承包业务/设计院向工程公司转型、工程公司组织管理与业绩管理等等,并在相关管理咨询领域居于绝对的领导地位。
     通过研究成果的外化,复斯向社会贡献自己的专有知识。截至目前,复斯已在《企业管理》(期刊)、《新华文摘》(期刊)、《科学咨询》(期刊)、《21世纪商业评论》(期刊)、《人力资源开发与管理》(期刊)、《商界》(期刊)、《经济日报》、《科技日报》、《解放日报》、《中国质量报》、《中国证券报》、《中国建设报》、《中华建筑报》、《中国经营报》、《中华工商时报》、《中国企业报》和《上海经济报》等,发表了50多篇关于中国企业现实问题的理论性研究文章,是目前国内(包括中国境内的外资管理咨询公司)发表成果最多、研究深度最深的管理咨询公司。汲取全球管理智慧、根植于中国企业管理实践,复斯将加快基于实践的理论研究进程,发展成为中国管理咨询市场的领导者,和管理科学理论发展的卓越贡献者。
     复斯已为200多家大型企业及50多家中国500强企业提供过深入的管理咨询服务,项目成功率100%,受到客户的普遍尊敬。成熟的业务模式、丰富且体系化的专有知识和良好的服务业绩,已使复斯成为中国最具专业特色的著名管理咨询公司,早在2001年,《人民日报》、《解放日报》、《劳动报》和《新民晚报》等对复斯就进行过专访和报道。

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